• Virgil Fulicea, Nr 1, Cluj-Napoca, ap. 1
  • 0264 431 411
DSC_0547-min

Activităţi de formare

CVCN îşi propune să dezvolte domeniul voluntariatului, una dintre direcţii fiind furnizarea de servicii de formare de înaltă calitate. În decursul timpului, CVCN a devenit unul dintre cei mai importanţi furnizori de activităţi de formare în domeniul voluntariatul din ţară (a furnizat peste 750 de ore de formare).

În calitate de dezvoltator de programe de formare, CVCN crează cursuri cu grad ridicat de aplicabilitate, utilizând experienţa acumulată şi un mix echilibrat de teorie si practică. Ingredientele cursurilor noastre sunt: nişte obiective de învăţare bine stabilite, o metodologie ce presupune interactivitate – în special metode experienţiale, o abordarea creativă a temelor şi nu în ultimul rând respectul pentru individualitatea participanţilor.

Oferim cursuri de formare pe următoarele teme:

  • Managementul voluntarilor locali şi managementul voluntarilor internaţionali;
  • Managementul programelor de voluntariat;
  • Înfiinţarea şi managementul unui centru de voluntariat;
  • Dezvoltarea competenţelor voluntarilor în munca în domeniul social;
  • Învăţare interculturală prin voluntariat – pentru voluntarii organizaţiei dumneavoastră;
  • Dezvoltarea personală a voluntarilor – pentru voluntarii organizaţiei dumneavoastră;
  • Service-learning;

Expertiza noastră în domeniul voluntariatului a fost recunoscută în 2014 de ANPCDEFP prin “Premiul de excelenţă la categoria Serviciul European de Voluntariat” , precum şi de Federaţia Volum prin premiul “Centrul de Voluntariat al Anului” în patru ediţii anuale: 2011, 2012, 2013 şi 2015.

Cursurile sunt furnizate de o echipă de formatori profesionişti, cu o experienţă de peste 10 ani, atât în activităţi de formare, cât şi în implementarea de proiecte în domeniul voluntariatului.

Serviciile de formare pot fi gratuite (în cazul în care fac parte din proiecte deja finanţate) sau contra cost la solicitarea dumneavoastră, costul estimativ al unei zile de training fiind de 150 euro/zi/formator.

În cazul în care sunteti interesati de serviciile de formare ale CVCN, vă rugăm să ne contactaţi la email: cluj@voluntariat.ro pentru a discuta depre nevoile de formare ale participanţilor, obiectivele de învăţare, precum şi despe detaliile organizării cursului.

Activităţi de teambuilding

CVCN are capacitatea de a organiza activităţi de teambuilding cu scopul de a forma echipe într-un context creativ şi inedit, utilizând metode din sfera învăţării non-formale, bazate pe cooperare şi comunicare. Formatorii noştri se vor asigura că va fi creat un spaţiu sigur pentru fiecare participant, încurajând implicarea fiecărui individ. Aceştia vor crea totodată un mediu plăcut, în care participanţii să se simtă confortabil şi să fie încurajaţi să iasă din zona de confort, creându-şi noi legături în cadrul echipei, sau întărindu-le pe cele deja existente.

Ne adresăm atât organizaţiilor nonguvernamentale, cât şi companiilor care îşi doresc să sprijine dezvoltarea legăturile din cadrul echipelor din structura lor.

În cazul în care sunteti interesati de serviciile de facilitare a unor activităţi de teambuilding realizate de către CVCN, vă rugăm să ne contactaţi la email: cluj@voluntariat.ro pentru a discuta depre nevoile despe detaliile organizării activităţii.

Consultanţă în management-ul voluntarilor

Experienţa dobândită în cadrul a 16 ani de activitate care a implicat atât voluntari locali, cât şi voluntari intenaţionali în diverse proiecte şi evenimente derulate de către CVCN, ne-a format o expertiză valoroasă la nivel naţional şi european în domeniul managementului de voluntari. Astfel, pe parcursul timpului, am oferit mai departe lecţiile învăţate sub formă de publicaţii, manuale şi cursuri de formare utile pentru organizaţiile care decid să implice voluntari în activitatea lor, cât şi pentru coordonatorii de voluntari.

O mai bună înţelegere a proceselor întâlnite în cadrul unui program de voluntariat poate fi dobândită prin intermediul unor programe de consultanţă în managementul voluntarilor, puse la dispoziţie de către CVCN pentru alte organizaţii. Acestea urmăresc echiparea cu competenţele necesare a coordonatorilor de voluntari pentru o bună gestionare a resurselor umane pe care organizaţia le angrenează prin intermediul a diferite proiecte.

Participând într-un astfel de program, coordonatorul de voluntari va dobândi competenţele necesare unei bune aplicări a Managementului de Voluntari în 9 Paşi:

  • Pregătirea organizaţiei;
  • Recrutarea voluntarilor;
  • Selecţia voluntarilor;
  • Formarea voluntarilor;
  • Supervizarea voluntarilor;
  • Monitorizarea voluntarilor;
  • Motivarea voluntarilor;
  • Recunoaşterea meritelor;
  • Evaluarea programului de voluntariat;

În cazul în care sunteti interesati de serviciile de consultanţă realizate de către CVCN, vă rugăm să ne contactaţi la email: cluj@voluntariat.ro pentru a discuta depre nevoile despe detaliile organizării activităţii.

Închiriere sală de curs

Centrul de Voluntariat Cluj-Napoca îți pune la dispoziție o sală de curs pentru activitățile pe care le organizezi. Aceasta are o suprafață de 40 mp, având o capacitate de aproximativ 20 de persoane.

Sala este amplasată în zona centrală a Municipiului Cluj-Napoca, în împrejurimile Casei Matei Corvin, pe strada Virgil Fulicea, nr. 1.

Tarifele percepute sunt avantajoase, și sunt cuprinse între 100 și 180 de RON pe zi, în funcție de numărul de ore rezervate. Pentru imagini, faceți click aici.

Pentru detalii sau închiriere, ne puteți contacta la cluj@voluntariat.ro.

Organizare întâlniri de jocuri de societate

O altă direcţie de dezvoltare a voluntariatului în comunitatea locală este prin acţiuni/programe de voluntariat sprijinit de către angajator (voluntariat realizat de către angajaţi în timpul programului de lucru). CVCN încurajează companiile din Cluj-Napoca şi împrejurimi să iniţieze acţiuni de voluntariat în rândul angajaţilor, ajungând astfel să aibă un impact social pozitiv în comunităţile in care îşi desfăşoară activitatea. CVCN propune acţiuni de voluntariat pliate pe interesele angajaţilor si pe strategile de CSR ale companiei. 

Acesta este un proces ce se desfăşoară în colaborare cu compania implicată şi presupune o serie de paşi: de la sondarea intereselor angajaţilor, până la implementarea şi evaluarea acţiunii de voluntariat corporatist. Cercetările arată că angajaţii  sunt mai fericiţi şi mai fideli companiei dacă aceasta dovedeşte creativitate şi inovaţie în ceea ce priveşte activităţile pe care le propune şi mai ales dacă se aliniază valorilor personale ale angajaţilor oferind oportunităţi de creştere şi dezvoltare. Astfel, un program de voluntariat sprjinit de angajator poate cultiva şi încuraja colaborarea şi munca în echipă, promovând un mediu în care angajaţii se simt inspiraţi şi joacă un rol esenţial în realizarea unui impact pozitiv în comunitate.

Serviciile de voluntariat sprijinit de angajator pot fi gratuite (în cazul în care fac parte din proiecte deja finanţate) sau contracost, la solicitarea dumneavoastră.

În cazul în care sunteţi interesaţi de serviciile furnizate de CVCN, vă rugăm să ne contactaţi la email: cluj@voluntariat.ro pentru a discuta despre domeniul în care doriţi să vă implicaţi, tipul de acţiuni de voluntariat agreat şi alte detalii legate de organizarea efectivă a unei acţiuni de voluntariat.

O altă direcţie de dezvoltare a voluntariatului în comunitatea locală este prin acţiuni/programe de voluntariat sprijinit de către angajator (voluntariat realizat de către angajaţi în timpul programului de lucru). CVCN încurajează companiile din Cluj-Napoca şi împrejurimi să iniţieze acţiuni de voluntariat în rândul angajaţilor, ajungând astfel să aibă un impact social pozitiv în comunităţile in care îşi desfăşoară activitatea. CVCN propune acţiuni de voluntariat pliate pe interesele angajaţilor si pe strategile de CSR ale companiei. 

Acesta este un proces ce se desfăşoară în colaborare cu compania implicată şi presupune o serie de paşi: de la sondarea intereselor angajaţilor, până la implementarea şi evaluarea acţiunii de voluntariat corporatist. Cercetările arată că angajaţii  sunt mai fericiţi şi mai fideli companiei dacă aceasta dovedeşte creativitate şi inovaţie în ceea ce priveşte activităţile pe care le propune şi mai ales dacă se aliniază valorilor personale ale angajaţilor oferind oportunităţi de creştere şi dezvoltare. Astfel, un program de voluntariat sprjinit de angajator poate cultiva şi încuraja colaborarea şi munca în echipă, promovând un mediu în care angajaţii se simt inspiraţi şi joacă un rol esenţial în realizarea unui impact pozitiv în comunitate.

Serviciile de voluntariat sprijinit de angajator pot fi gratuite (în cazul în care fac parte din proiecte deja finanţate) sau contracost, la solicitarea dumneavoastră.

În cazul în care sunteţi interesaţi de serviciile furnizate de CVCN, vă rugăm să ne contactaţi la email: cluj@voluntariat.ro pentru a discuta despre domeniul în care doriţi să vă implicaţi, tipul de acţiuni de voluntariat agreat şi alte detalii legate de organizarea efectivă a unei acţiuni de voluntariat.

Voluntariat sprijinit de angajator

CVCN oferă serviciul de organizare de întâlniri de jocuri de societate (board games) pentru copii, tineri şi adulţi. Vizăm în mod special copiii şi tinerii defavorizaţi social sau din mediul rural care au oportunităţi reduse de socializare şi învatare prin joc.

Deoarece jocurile, inclusiv jocurile de societate, reprezintă un mecanism eficient de dezvoltare personală (creşterea încrederii de sine, dezvoltarea abilităţii de relaţionare, de rezolvare a problemelor, muncă în echipă, îmbunătăţirea memoriei, dezvoltarea gândirii critice şi a creativităţii, etc.),  CVCN a devenit de-a lungul timpului un utilizator fervent al jocurilor în munca sa cu diverse grupuri de copii, tineri sau adulţi. Astfel, am reuşit ca în decursul timpului să avem o colecţie masivă de jocuri pe care dorim să le împărtăşim cu toţi cei care apreciază bucuria jocului şi întrevăd valoarea de dezvoltare personală şi educaţie a acestuia.

CVCN organizează întâlniri în care cei interesaţi pot să beneficieze de jocuri la sediul organizaţiei şi la cerere în mediul rural în judeţul Cluj. Jocurile de care dispunem: Ubongo si Ubongo 3D, Cluedo, Reteaua Energetica, Carcassonne, Jenga Gold, Abalone, Qwirkle, Ticket to Ride Europa, Dominion, Ligreto, Dixit, Set, Gobblet, Agricola, Jungle Speed, Zooloreto, Ingenious, Catan, Thurn und Taxis, Saboteur, Kaker lLaken Poker, Halli Galli, Eiertanz, Heckmeck, Mucks Mauschen Still, Stone Age Junior, Up and down, Obstgarten, Diego Drachenzahn, Kleine Magier, Keltis, Villa Paletta, Zauber Lehrlinge, Zicke Zacke, Sagaland, Kayanak.

Serviciul de organizare de întâlniri de jocuri de societate sunt gratuite. Închirierea jocurilor este contra cost. În cazul în care sunteţi interesaţi de organizarea unei întâlniri, vă rugăm să ne contactaţi la email: cluj@voluntariat.ro pentru a discuta detaliile unei astfel de întâlniri şi respectiv criteriile pentru solicitarea întâlnirilor în afara oraşului Cluj-Napoca.